Mura Siapkan Tenaga Kerja Unggul, Pelatihan Kompetensi Jadi Kunci Visi Mura Emas 2030

Kaltengtop.com, Puruk Cahu – Pemerintah Kabupaten Murung Raya (Mura) menunjukkan komitmen serius dalam meningkatkan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) lokal melalui pelatihan berbasis kompetensi. Bupati Mura, Heriyus, menyatakan Pemkab akan terus melaksanakan program serupa untuk menyiapkan tenaga kerja yang sesuai dengan kebutuhan dunia usaha yang terus berkembang dan dinamis di daerah.

Bupati Heriyus menilai tujuan kegiatan ini sangat mulia: yakni mencetak tenaga kerja yang terampil, mandiri, kompeten, produktif, dan berdaya saing. Tenaga kerja yang berkualitas ini diharapkan dapat memberikan kontribusi besar pada pertumbuhan ekonomi daerah dengan penyebaran yang berbasis pada kebutuhan pasar kerja.

“Pemkab Murung Raya melalui APBD 2025 ini melaksanakan pelatihan peningkatan SDM berbasis kompetensi. Pelatihan ini hendaknya dimanfaatkan sebaik mungkin untuk meningkatkan SDM calon tenaga kerja,” kata Bupati Heriyus. Pernyataan ini disampaikan saat pelepasan peserta pelatihan security Gada Pratama dan pelatihan operator alat berat di halaman Kantor Dinas Transmigrasi dan Tenaga Kerja (Distransnaker) di Puruk Cahu, Senin (14/7/2025).

Heriyus menambahkan bahwa pelatihan ini sejalan dengan potensi unggulan daerah dan akan fokus pada pengembangan sektor prioritas yang berdampak pada penyiapan dan penyerapan tenaga kerja. Ia menegaskan bahwa program ini merupakan salah satu inisiatif utama dalam visi misi lima tahunan Pemkab Mura, dan akan dilaksanakan secara berkelanjutan.

Kepala Distransnaker Mura, Lily Evrina, merinci pelaksanaan pelatihan. Pelatihan operator alat berat diikuti total 44 orang. Kegiatan ini dibagi di dua lokasi di Kabupaten Tabalong: di LPK Kelua Mandiri (32 orang selama 15 hari) dan di CV. Kuat Perkasa Abadi (12 orang selama 20 hari). Sementara itu, Diksar Satpam Gada Pratama diikuti 15 orang selama 10 hari di PT Prima Sekuriti Indonesia, Palangka Raya.

Lily menjelaskan, tujuan akhir dari pelatihan peningkatan kompetensi ini tidak lain adalah membekali peserta dengan keahlian yang relevan agar memiliki daya saing tinggi. Hal ini bertujuan untuk mengurangi angka pengangguran terbuka dan mencapai visi besar Kabupaten Murung Raya menuju Mura Hebat dan Mura Emas 2030. (*)